FOR WORKERお仕事をお探しの方へ
「はたらくを自分らしく。」
わたしたちATアクトは、スタッフの皆さんが
自分らしく働けるよう、ひとりひとりに合わせたお仕事選びからお仕事開始、実務にいたるまでサポートをいたします。将来に向かってさらにスキルアップを目指せるような機会やチャンスを掴めるように総合的な支援も行なっております。
メールや電話、あるいは直接お話をするなど細やかにやりとりをさせていただきます。不安点や悩みは一人で抱えずぜひ私たちにご相談ください。
REASONATアクトが選ばれる理由
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思いやり対応
応募・面接からお仕事開始まで、働く方の不安が極力少なくなるよう、些細なことでも質問しやすい雰囲気を心掛け、ATアクトの担当者・管理者が思いやりをもって皆さんをサポートいたします。
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待遇の充実
社会保険加入、年次有給休暇の取得などはもちろん、通勤が不便な就業場所へは無料送迎(集合場所までの交通費も全額支給)や遠隔地からの赴任者には社員寮対応など、働く方が安心して快適に働けるよう対応いたします。
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資格取得支援
仕事に不可欠な役立つ資格や免許の取得を全面的に支援・サポートします。 スタッフひとりひとりが将来に向けてキャリアアップのチャンスを提供しています。
JOB INFORMATION求人情報
selection選べる雇用形態
- 正社員
- 派遣・請負の各事業現場で就業する正社員であり、転勤規定が該当し基本的に給与は月給固定となっています。
- 基幹社員
- 派遣・請負の各事業場で就業する常用雇用者で雇用期間の定めがありません。給与形態は各事業場の契約要件に合わせて設定します。(無期雇用・派遣社員を含む。)
- 契約社員
- 派遣・請負の各事業場で就業する者で雇用期間の定めがあります。契約の更新の都度、就業意思を確認し、当人の希望によっては転勤も可能です。
基本的に給与形態は各事業場の契約要件に合わせて決定します。
JOB CONTENT取り扱いジャンル
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電気電子部品
コンデンサー、コネクター等の精密部品の製造加工検査
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機械部品
半導体製造装置関連、変速機等の組立検査
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自動車部品
エンジン関連部品、ブレーキ関連部品等の加工組立検査
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医療医薬品
ジェネリック医薬品、OTC医薬品等の製造検査
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倉庫物流
ピッキング、検品、梱包、出荷等
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各種事務
データ入力、来客電話応対、各種書類作成
SCHEDULE登録からお仕事開始まで
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お仕事応募・スタッフ登録
求人検索画面からご希望のお仕事を検索し、WEB・お電話にてお気軽に応募・お問い合わせ下さい。又は、登録だけしていただき、後程ご希望に合ったお仕事をご紹介する事も可能です。
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面談・適正診断
ご希望された面談方法(WEB・来社)にて面接を行います。ご希望されたお仕事の他、
登録いただいた内容や面談で確認した内容に基づいてあなたにぴったりのお仕事をご案内していきます。 -
お仕事決定
就業にあたり必要書類をご用意いただき手続きを行います。また派遣先の企業理解を深めていただきます。
※事前に職場見学も可能です。 -
就業開始
就業先でのお仕事上の悩みや問題が発生しましたら当社担当まで気軽に相談ください。
万全の体制でフォローアップいたします。
Q&Aよくいただくご質問
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お仕事を紹介してもらうにはどうしたらよろしいですか?
ご希望の地域の管轄支店へ直接ご連絡をいただくか、当社ホームページに掲載されている新着求人情報からご応募いただくことによりご紹介することが可能です。お気軽にお問い合わせ下さい。 各支店連絡先はこちら
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未経験でも就業できるお仕事はありますか?
未経験でも就業できるお仕事が多数ございます。
お問い合わせいただく際に、お仕事内容のご希望をお伝えいただければ、未経験でも就業可能なお仕事をご紹介させていただきます。 -
登録した際にお仕事を紹介してもらえますか?
皆様のご希望に沿えるようお仕事をご紹介いたしますが、登録時にご希望に沿えるお仕事が無い場合もあり、状況によっては、ご希望のお仕事のご紹介にお時間をいただくことがございますので予めご了承ください。
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登録した後どのくらいでお仕事を紹介してもらえますか?
ご希望に合う条件のお仕事があれば、ご登録いただいた後すぐにご紹介いたします。
ただし、ご希望に合うお仕事が無い場合、すぐに紹介するというお約束はできかねますので予めご了承ください。
もし、登録時に紹介できる案件で検討したい場合はその旨をお伝え下さい。 -
派遣社員は正社員や契約社員とどう違うのですか?
派遣社員、正社員、契約社員の雇用形態の違いに関わらず、雇用契約およびお給料のお支払いに関してはATアクトが行います。ただし、派遣社員の就業場所は派遣先企業となり、派遣先の従業員の方よりお仕事の指導等を受けて就業することとなります。
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同じ派遣先でどのくらいの期間働けますか?
原則、同一の派遣先で働ける期間は最長3年となります。
ただし、労働者派遣法で定められている条件を満たす場合、この限りではありません。 -
就業中にお仕事のことで困ったら相談できますか?
もちろんです!
各職場にはATアクトの管理担当者が配置されております。管理担当者は複数の職場を担当している為、
いつも会えるわけではないですが、困ったこと等がございましたら電話、メール等にてご相談下さい。
内容に応じて面談等も行い、困りごとを解決できるように努力いたします。 -
派遣社員でも保険に入ることはできますか?
加入できます。
ATアクトでは、各保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険)の要件に該当する場合、派遣社員含め全社員が加入となります。 -
有給休暇は付与されますか?
付与されます。
ATアクトの就業規則に基づき、条件を満たす場合は、入社から6ヶ月経過後に有給休暇が付与されますのでご安心ください。 -
健康診断は受けることができますか?
受診できます。1年以内ごとに1回、定期健康診断を受診していただきます。受診項目につきましては安全衛生法で定められている項目となります。